Wydarzenie
GPW uaktualnia zasady Dobrych Praktyk Spółek Notowanych na GPW
2010-05-19 13:02:5119 maja 2010 roku GPW dokonała, pierwszej po 4 lipca 2007 r., zmiany w Dobrych Praktykach Spółek Notowanych na GPW. Dobre Praktyki zostały dostosowane do ostatnich zmian w przepisach prawa, aktualnych, międzynarodowych trendów w corporate governance, oraz oczekiwań uczestników rynku. Zmiany w Dobrych Praktykach Spółek Notowanych na GPW wchodzą w życie 1 lipca 2010 roku.
Doceniając wysiłki spółek giełdowych we wdrażaniu poszczególnych zasad Dobrych Praktyk, GPW postanowiła zachować dotychczasowy charakter Zbioru. Zasady ładu korporacyjnego spółek giełdowych nadal przywiązują dużą wagę do jakości relacji informacyjnych pomiędzy spółkami giełdowymi a interesariuszami. Tego rodzaju podejście stanowi wyraz kontynuacji polityki GPW z lat 2006-2007, kiedy to powstawały Dobre Praktyki Spółek Notowanych na GPW. Podstawowym celem Giełdy w dalszym ciągu pozostaje zapewnienie, aby Dobre Praktyki służyły przede wszystkim jak najlepszym kontaktom spółek giełdowych z inwestorami i innymi uczestnikami rynku kapitałowego. Jasno sprecyzowane zasady ładu korporacyjnego oraz skuteczny system informowania o ich naruszaniu pozwolą na utrzymanie tych zagadnień w obszarze tzw. miękkiego prawa.
W związku z wejściem w życie Ustawy z dnia 5 grudnia 2008 r. o zmianie ustawy - Kodeks spółek handlowych oraz ustawy o obrocie instrumentami finansowymi z „Dobrych Praktyk” zostały usunięte zasady dotyczące kwestii uregulowanych obecnie w k.s.h. – w szczególności w zakresie zawartości strony internetowej oraz uzasadniania projektów uchwał i wniosków na walnym zgromadzeniu.
W ślad za nowymi regulacjami oraz mając na względzie znaczenie nowych środków aktywnej komunikacji z akcjonariuszami, Giełda wprowadza również zasadę nr IV.10, nakazującą spółkom giełdowym umożliwianie udziału w walnych zgromadzeniach przy wykorzystaniu środków komunikacji elektronicznej. Spółki giełdowe chcące w pełni stosować tą zasadę powinny dążyć do zapewnienia akcjonariuszom wszystkich trzech możliwości: transmisji obrad walnego zgromadzenia w czasie rzeczywistym, dwustronnej komunikacji w czasie rzeczywistym, w ramach której akcjonariusze mogą wypowiadać się w toku obrad walnego zgromadzenia, przebywając w miejscu innym niż miejsce obrad walnego zgromadzenia oraz wykonywania osobiście lub przez pełnomocnika prawa głosu przed lub w toku walnego zgromadzenia. Mając na względzie wciąż kształtującą się praktykę rynkową w zakresie nowych możliwości organizacji walnych zgromadzeń, GPW przesunęła możliwość wdrożenia tej zasady przez spółki giełdowe na 2012 rok.
W Dobrych Praktykach zostały uwzględnione także zmiany wynikające z Ustawy z dnia 7 maja 2009 r. o biegłych rewidentach i ich samorządzie, podmiotach uprawnionych do badania sprawozdań finansowych oraz o nadzorze publicznym. Dotychczasowe zasady dotyczące powoływania komitetu audytu oraz terminu rotacji biegłego rewidenta zostały skreślone, ze względu na uregulowanie tych kwestii w Ustawie.
Jednocześnie, mając na względzie chęć nadążania za światowymi trendami w zakresie corporate governance oraz odpowiadając na zalecenie Komisji Europejskiej z 14 grudnia 2004 r., uzupełnionej zaleceniem z 30 kwietnia 2009 r. (…) w sprawie systemu wynagrodzeń dyrektorów spółek notowanych na rynku regulowanym (2009/913/WE), GPW dokonała zmiany rekomendacji dotyczącej wynagrodzeń członków organów nadzorujących i zarządzających. Obecne brzmienie zasady I.5 rekomenduje spółkom stosowanie zaleceń Komisji Europejskiej w zakresie wynagrodzeń.
Wśród zmian będących odpowiedzią GPW na oczekiwania uczestników rynku kapitałowego należy wymienić nową zasadę IV.9, dotyczącą ustalania wartości nominalnej akcji spółek notowanych. Zasada mówiąca o konieczności ustalania wartości nominalnej akcji na poziomie, który nie będzie powodować zagrożenia dla prawidłowości wyceny spółki, stanowi potwierdzenie polityki, jaką od dłuższego czasu prowadzi Giełda w tym zakresie.
W ślad za najnowszymi trendami światowymi, a także postulatami uczestników rynku wprowadzona została rekomendacja podkreślająca wagę zagadnienia zrównoważonego udziału kobiet i mężczyzn w sprawowaniu zarządu i nadzoru w przedsiębiorstwach, jako czynnika wzmacniającego kreatywność i innowacyjność spółek.
W kwestii zmian wypowiedziały się instytucje rynku kapitałowego oraz EduPartnerzy - podmioty ściśle współpracujące z GPW w zakresie propagowania wiedzy na temat corporate governance. Projekt został także przedstawiony Komitetowi Dobrych Praktyk.
Dobre Praktyki Spółek Notowanych na GPW (2010)